采购需求
一、项目概况:
杭州闲林街道残疾人之家位于文卫路32号(闲林街道方家山社区办事大厅西侧)。建筑面积500余平方米,户外活动场地200余平方米。设有工疗室、康复室、活动室、午间休息室、餐厅、监控室等功能室;设立技能培训、工场、农业作业项目,并配有生活照料、医疗康复、体育健身、文化娱乐、办公管理等设施设备。闲林街道残疾人之家于2019年11月正式投入使用。
本项目主要为进一步组织开展好残疾人托养服务,提供服务质量,更好的服务广大残疾人,杭州余杭区人民政府闲林街道办事处拟就残疾人之家的运行和管理开展社会招募。 残疾人之家要求完成星级残疾人之家创建工作,残疾人之家要求有八个有(有合法的主体、有统一的标牌标识、有稳定的服务对象、有适宜的服务场所、有配套的设施设备、有完善的服务功能、有专业的管理服务团队、有健全的管理制度)。
二、 具体服务内容、要求等:
1、为残疾人提供日间照料、心理疏导、娱乐康复、简单劳动(辅助性就业)、社会适应能力训练等服务。通过开展“三疗一教育”(即工疗或农疗、药疗、娱疗和思想教育)活动,促进精神智力残疾人全面康复,回归社会。对通过训练,初具就业能力并有就业愿望的残疾人,经其监护人申请,积极为其推荐就业。
2、完成区残联下达的工作任务和街道计划安排的工作任务;
3、完成区残联对残疾人之家的各项检查与年底综合考评工作;
4、完成残疾人之家“残疾人之家”星级提升工作任务;
闲林街道残疾人之家是为病情相对稳定的精神、智力残疾人提供日间照料、心理疏导、娱乐康复、简单劳动(辅助性就业)、社会适应能力训练等活动的公益性社会福利机构。
(一)、拉高目标定位
按照打造省市政府民生实事项目和残疾人事业展示窗口的要求,围绕"到2022年,各区、县(市)均建有1家以上综合性、示范性的'残疾人之家'要求;闲林街道创建1家规范化'残疾人之家',创建四星级及以上,实观有需求的智力、精神和重度残疾人机构托养、庇护照料和康复服务比例达到相应要求"的目标。
(二)、拓展服务对象
"残疾人之家"面向本街道内的所有残疾人,以劳动年龄段内的智力、精神和重度残疾人为重点,同时为有需求的残疾人提供生活照料、技能培训、康复训练、文体活动、辅助性就业、心理疏导和社会适应能力训练等服务,结合当地实际,开展增设服务内容和项目。"残疾人之家"作为社区残疾人心理健康服务的重要平台,劳动年龄段内的智力、精神(经过治疗病情稳定的)和重度残疾人比例要达到60%以上;已经具有精防等级的"残疾人之家"的精神残疾人比例要达到30%以上。"残疾人之家"服务对象每日到站人数需达到在册人数的80%以上。
(三)、提升服务水平
"残疾人之家"要紧扣一项基本功能,做强两大核心功能。一项基本功能即生活照料;两大核心功能是指康复和就业。要按照"大康复"的理念和精准康复的要求,充实细化教育康复、职业康复(职业培训)、社会康复(无障碍、文化建设、文体活动等)内容,加强医学康复(康复训练、精神卫生、心理键康服务等)分类分级管理,尤其要按照《杭州市社会心理服务体系建设国家试点工作实施方案》,开展好残疾人心理健康服务工作。就业要按照项目化的思路,通过政府采购、企业订单等多种形式,实现残疾人辅助性、过渡性就业。同时,要突出文化建设,在立面设计、软装风格、色系搭配、培体文化、无障碍环境等方面,要营造有爱无碍、温馨和谐、身心愉悦、向上向善的文化氛围。提升社会化水平。
(四)运营管理承接方式
运营管理由乙方按双方协商同意组织员工队伍,保证甲方闲林街道残疾人之家的正常运作。
1、开放时间为周一至周五等法定工作日,五至九月每天8:00-16:00;十至四月每天8:30-16:30。
2、服务对象为户籍在闲林街道,且符合工疗要求的持证残疾人。
3、身体基本健康、无传染病、无高危病症且能参与各类康复娱乐活动。
4、审批程序流程需闲林街道审批通过。
流程:本人及家属申请→村、社区条件审核→街道审核→社区卫生服务中心评估→入站登记。
就餐时间:每天上午11:30开放,服务对象必须遵守就餐时间,不得随意要求提前或延迟,特殊情况报甲方同意后另行安排。
乙方至少应配备以下工作人员:站长1人、保洁1人、心理医生1人(兼职)、精防医生1人(兼职)、工作人员2人(男女各一人)、厨师1人、帮厨1人、保安1人。各岗位根据实际需求进行单独增加人员,工作人员需要持证上岗。
(五)本项目所有运营场所所需水、电、煤气等费用由供应商承担。供应商有义务保证本项目运营场所所有设施设备的完整性,如有损坏或缺少,供应商需无条件负责维修或按同档次品质补齐。
(六)人员配置需求
序号 |
配备要求 |
备注 |
1 |
站长1人、心理医生1人(兼职)、精防医生1人(兼职)、工作人员2人(男女各一人)、厨师1人、帮厨1人 、保安1人 |
各岗位根据实际需求进行单独增加人员,工作人员需要持证上岗。 |
说明 |
1、以上人员数量为服务过程中最低人数,如投标人中标前相关人员人数不足,则需承诺中标后10个工作内补齐不足人员(承诺书格式后附,内容自拟)。 |
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3、上表所需人员均由中标人负责招聘、落实,并依法签订劳动合同,严禁招聘超龄人员或未成年人员或无自主劳动能力人员; |
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4、中标人应依法缴纳社会保障;依法办理社会保险(除必须的养老保险外,还应包括第三者责任保险和员工人身意外保险); |
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5、中标人应严格执行轮休、加班及高温补贴政策,按相关规定标准补贴; |
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6、中标后实际配置的服务人员都需持证上岗,否则采购人有权终止合同; |
四、验收标准:由采购人根据相关标准及采购文件要求进行验收。
中标人人因主观原因造成重大服务过失和给采购人造成重大恶劣影响的,采购人有权立即解除合同,并追究中标人责任。
五、工期要求:1年。经过考核,如第一年运营情况满意,经招标人报采购监管部门同意可续签一年。
六、采购人认为必须说明的其他内容:
1、如采购文件中遗漏了必须具备的设备、配件或服务,请投标人在投标文件中指出,并提出k8凯发天生赢家的解决方案供采购单位、采购机构参考;中标人有义务保证采购单位系统的完整性,如项目实施过程中因缺少设备、配件或服务导致采购单位系统无法正常运行,中标人须承诺免费提供。
2、中标单位不得以任何形式将本工程转包或分包给其他单位,否则招标单位有权终止合同,所发生的一切损失均由中标单位承担。